Klaus-Dieter Körwers (geb. 1951) studierte in Hannover Physik. Nach Abschluss seines Studiums begann er 1978 in der Industrie mit dem Vertrieb von Investitionsgütern, u. a. Großcomputersysteme. Es folgte ein Wechsel in das Projektmanagement mit Aufbau von Strukturen und Prozessen im nationalen und europäischen Bereich. Diese und weitere Aufgaben in Stabsfunktionen, internationalem Marketing und Unternehmensleitung, zusammen mit Trainingserfahrungen seit 1982, bilden die Grundlage für seine Tätigkeit als Trainer, Berater und Coach. Er besuchte internationale Business Schools und ließ sich als Trainer ausbilden. 1991 gründete er seine eigene Unternehmensberatung und führt seitdem Seminare auf allen Ebenen durch. Mehr als 10.000 Teilnehmer besuchten seitdem seine Veranstaltungen. Daneben berät er in Organisations- und Veränderungsprozessen, auch direkt mitwirkend, und begleitet Einzelpersonen und Gruppen mit praxisnahem Coaching. Sein Motto: Es gibt immer mehr als zwei Möglichkeiten!
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Dr. Susanne Klein coacht und begleitet seit mehr als 20 Jahren Führungskräfte in Unternehmen. Zunächst als Leiterin Führungskräfteentwicklung arbeitet sie seit 1994 im eigenen Unternehmen. Gemeinsam mit kompetenten Kollegen gestaltet sie Veränderungsprozesse in Unternehmen und Kliniken.
Schwerpunkt ihrer Arbeit bildet die Begleitung von Führungskräften mit Workshops, Coachings und Teamentwicklungsmaßnahmen, die Konfliktmediation sowie die Ausbildung zum Business Performance Coach. 
Dr. Klein hat Psycholinguistik und Psychologie studiert sowie lösungsorientierte Zusatzausbildungen absolviert. Ihr Fokus ist der humorvolle und lösungsorientierte Umgang mit den Hürden und Herausforderungen des Führungsalltags. Dabei stehen die Ressourcenorientierung, die innere Klarheit und die Neufokussierung der Aufmerksamkeit im Mittelpunkt. Sie ist Autorin vieler Bücher und Veröffentlichungen und als Sprecherin gern gesehener Gast vieler Veranstaltungen.
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Jacobus van Vliet wurde 1956 in Holland geboren und studierte Biologie und Umweltmanagement. Als Wissenschaftler für die Gesellschaft für technische Zusammenarbeit arbeitete er zunächst in West-Afrika. Zwischen 1982 und 1986 war er für einen international tätigen Verband Business Development Manager für die Region Asien & Pazifik und bis 1990 Director Human Resources. Anschließend leitete er fünf Jahre lang als Geschäftsführer eine Wirtschaftsberatung in Berlin. Seit 1995 ist er für ENS International tätig, eine internationale, auf Verhandlungsführung spezialisierte Beratungsgesellschaft. Dabei berät er Führungspersönlichkeiten aus Deutschland und anderen europäischen Staaten. Er ist Lehrbeauftragter für Verhandlungsführung an der Universität Potsdam. Seine Arbeitssprachen sind Deutsch, Englisch und Niederländisch.
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Johan van Veen (geb. 1963) hat zu Beginn seiner beruflichen Laufbahn Biologie und Biotechnologie studiert. Als Diplombiologe und Diplombiotechniker hat er schnell ins Management gewechselt und war über 12 Jahre in verschiedenen leitenden Positionen für amerikanische multinationale Konzerne im Verkauf und Projektmanagement tätig. Seit 1998 ist er Inhaber von Van Veen International und als zertifi zierter Senior Executive Consultant von ENS International weltweit als Verhandlungscoach tätig. Johan van Veen spricht fließend Niederländisch (seine Muttersprache), Französisch, Deutsch und English. Sein Motto ist: Nur wer sein Ziel kennt, kann auch einen Weg finden um es zu erreichen!
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